loxleap.pages.dev

Verwey jonker instituut vacatures

  • We bieden graag studenten de kans om een kijk te nemen in de wereld van wetenschappelijk onderzoek. Bekijk onze stage vacatures.
  • Senior onderzoeker sociaal domein

  • Het is mogelijk een open sollicitatie te doen bij het Verwey-Jonker Instituut. Stuur daarvoor je cv en motivatiebrief naar vacature@ t.a.v. Ruth Limpens, HR manager.

    • Senior onderzoeker sociaal domein

  • Het Verwey-Jonker Instituut zoekt een senior onderzoeker Ondermijning voor uur per week. Lees verder +.
  • verwey jonker instituut vacatures
  • Over werken bij ons
  • Naar actuele maatschappelijke vraagstukken
  • Wij zijn het Verwey-Jonker Instituut
  • Enthousiast geworden?
    • Senior onderzoeker sociaal domein De onderzoeksgroep Maatschappelijke participatie is op zoek naar een senior onderzoeker die ervaring heeft met beleids- of praktijkrelevant onderzoek op het thema sociaal domein, en ruime ervaring met het verwerven van onderzoeksopdrachten.
    Werken bij het Verwey-Jonker Instituut Met ons onderzoek en kennis voegen we wetenschappelijke waarde toe aan beleid en samenleving.
    Wie ben ik en waar hoor ik bij?
    Vacatures bij de VBO-leden | De Vereniging voor Beleidsonderzoek .

  • Verwey Jonker Instituut vacatures. Stage Communicatie, Stagiair Online Marketing, Stagiair en meer op
      • Senior onderzoeker sociaal domein - Verwey-Jonker Instituut Het Verwey-Jonker Instituut voert diverse onderzoeksprojecten uit op het gebied van sociale ongelijkheid, waaronder discriminatie en racisme: hoe ziet dit er in de praktijk uit en wat kan .
      Werken bij - Verwey-Jonker Instituut Het Verwey-Jonker Instituut is een onafhankelijk instituut dat onderzoek doet naar maatschappelijke vraagstukken. Met ons onderzoek en kennis voegen we wetenschappelijke .
      Verwey-Jonker Instituut Als senior onderzoeker bij het Verwey-Jonker Instituut heb je, naast uitstekende onderzoeksvaardigheden, aantoonbare vaardigheden en succes in het verwerven van .
      Recent onderzoek bevestigt de noodzaak tot actie. In bracht het Verwey-Jonker Instituut de ervaringen van collega's met discriminatie en ongewenst gedrag in kaart, in .